интересно
Предыдущая | Содержание | Следующая

Характер

Характер (греч. "о тличительная черта", "признак") - одно из главных психических свойств человека.

Характер - это совокупность наиболее выраженных и относительно устойчивых психических состояний и свойств человека, типичных для него и систематически проявляющихся в его действиях и поступках.

Для описания характера конкретного человека можно воспользоваться следующими полярными характерологическими чертами (психическими образованиями):

принципиальность - беспринципность;

организованность - беспорядочность;

самокритичность – не самокритичность;

переоценка своих сил - недооценка;

бережливость - расточительность;

доверчивость - подозрительность;

непринужденность - скованность;

тактичность - бестактность;

трудолюбие - лень;

уверенность - неуверенность;

аккуратность - неряшливость;

отзывчивость - равнодушие;

уступчивость - неуступчивость;

альтруизм - эгоизм и т.д.

Характер - результат пройденного человеком жизненного пути, влияющий и на дальнейшую жизнь в той мере, в какой она зависит от него самого.

Характер человека - это его судьба. Он определяет линию поведения человека, его отношение к делу и к вещам, к другим людям и к самому себе.

Несмотря на многообразие индивидуальных черт характера, между ними существует некоторая общность, которая позволяет разделить их на следующие группы:

1. Общие черты характера (принципиальность, честность, целеустремленность и т.д.).

Отношение к труду (трудолюбие, лень и т.д.).

Отношение к другим людям (общительность, замкнутость и т.д.).

Отношение к себе (скромность, самомнение и т.д.). Отношение к людям. В отношении к людям проявляются такие

черты характера, как общительность, тактичность, вежливость. В противоположность им выступают грубость, зависть, стремление переложить работу на других. Такие люди, как правило, постоянно недовольны, противопоставляют себя коллективу, критически настроены.

Отношение к самому себе. Здесь характерны такие черты, как чувство личного достоинства, трезвой самооценки, скромность и самодисциплина. Некоторые люди имеют повышенное самомнение, приводящее к чванству , высокомерию, хвастовству. Такие люди обычно неуживчивы в коллективе, часто создают конфликтные ситуации. Однако не желательна и другая крайность - недооценка себя, робость в высказывании своих позиций и взглядов.

При управлении поведением человека нужно знать его характер и умело использовать отдельные его черты.

Контрольный тест

По каждому из вопросов выделите правильные утверждения.

1. Для правильного объяснения поведения людей необходимо:

а) знать их психическую жизнь;

б) управлять их поведением;

в) понимать влияние на них окружающей среды;

г) уметь наблюдать внешнее проявление их психики;

д ) правильно истолковывать это проявление.

2. В поведении человека есть две реально и функционально взаимосвязанные стороны:

а) побудительная;

б) творческая;

в) регуляционная;

г) социальная;

д ) реактивная.

3. Исходными психическими процессами, связывающими человека с окружающим миром, выступают:

а) волевые;

б) социальные;

в) эмоционально-чувственные;

г) поведенческие;

д ) познавательные.

4. Контакт человека с окружающим миром и познание этого мира связано с :

а) ощущением;

б) наблюдением; в)в осприятием;

г) запоминанием;

д ) мышление.

5. Все многообразие чу вств пс ихология делит на следующие основные группы:

а) нравственные;

б) биологические;

в) эстетические;

г) интеллектуальные;

д ) эмоциональные.

6. Волевые процессы связаны со способностью человека:

а) совершать преднамеренные действия;

б) радоваться полученному результату;

в) сознательно управлять своим поведением;

г) осуждать неблаговидное поведение других;

д ) преодолевать препятствия и добиваться поставленной цели.

7. К важнейшим психическим состояниям человека можно отнести следующие .

а) внимание;

б) эффективность;

в) мотивированность ;

г) вдохновение;

д ) дисциплинированность;

8. К основным психическим свойствам человека относятся:

а) темперамент; б)с пособности;

в) внимание;

г) характер;

д ) направленность личности.

9. Различают следующие типы темпераментов:

а) холерик;

б) мистик;

в) сангвиник;

г) меланхолик;

д ) флегматик.

10. Многообразие индивидуальных черт характера можно разделить на следующие группы:

а) общие черты характера;

б) личные черты характера;

в) отношение к труду;

г) отношение к другим людям;

д ) отношение к себе.